近日，国网海安市供电公司胡集供电所对安全员、技术员等重点岗位人员进行廉政教育谈话，围绕重点岗位人员岗位廉政情况逐一分析讨论, 督促职工时刻保持高度的政治敏感性和自觉性，在炎炎夏日为全所职工撑起一把廉政“清凉伞”。

今年以来，该公司不断强化班组文化建设，针对党风廉政建设面临的新形势、新问题、新挑战，将对企业和自己高度的责任心作为加强党员群众党风廉政、作风建设的重要内容，制定廉政风险防范措施，查找廉政风险隐患，积极解决业务工作流程中的问题，全面筑牢廉政防线。

党群结对，共筑防线。安排党员与群众结对，以学习、督查、模范执行的方式，以身作则，深入一线现场围绕廉洁理念、服务行为，言行规范，职业素养等方面听取客户意见，改进工作作风，切实履行服务承诺，并跟踪督促检查，整改到位，充分挖掘党员、职工内在潜力，筑牢廉政堤坝。

规范言行，拒腐防变。增强团队意识，规范各类设施及施工材料管理，与外协单位保持安全距离，时刻保持清醒头脑，坚决杜绝吃、拿、卡、要现象，切实履行结余材料回收退库手续，凝聚团队力量，增强集体荣誉感，督促职工相互提醒、相互检查，营造团结、向上、和谐的工作氛围。

相互制约，强化监督。充分发挥监督作用，让职工全程参与监督供电所物资、项目、后勤、绩效考核等工作，主动配合抓好供电所廉政风险源点防控，并提出合理化建议，及时发现问题、防微杜渐、督促改进，形成相互制约的防控措施，提高全员廉洁意识，有效维护队伍稳定和企业的社会形象。

“我将把廉政风险防控的责任、措施和要求融入仓库物资管理工作，充分发挥廉政风险防控第一道防线的作用，把风险点通过内控把关方式，降低到可控、在控范围内，努力把工作做实、做细、做深。”胡集供电所仓库管理员解郑洋表示。

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